Metsäteollisuus ry näkee korkeakoulutuksen ja tutkimuksen visio 2040 -luonnoksessa paljon kannatettavia tavoitteita, kuten panostukset korkeakoulujen ja elinkeinoelämän yhteistyön vahvistamiseen ja tutkimuspohjaisiin innovaatioihin sekä. Myös tutkintoa pienempien osaamiskokonaisuuksien kehittäminen ja osaamisen jatkuva päivittäminen ovat tärkeitä työelämän muuttuviin tarpeisiin vastaamisessa.
Opetus- ja kulttuuriministeriölle antamassaan lausunnossa Metsäteollisuus ry kuitenkin korostaa, että vision tulisi huomioida vahvemmin yhteiskunnan ja elinkeinoelämän osaamis- ja kasvutarpeet. Esimerkiksi korkeakoulutettujen määrän tavoitteen lähtökohta tulisi olla yritysten osaamistarpeissa – ei tutkintomäärissä tai prosenttitavoitteissa. Metsäteollisuus ry suhtautuu kriittisesti tavoitteisiin nostaa korkeakoulutettujen osuus 60 prosenttiin ja kasvattaa huomattavasti tohtoreiden määrää, ja painottaa, että ratkaisevaa on koulutuksen vaikuttavuus ja työelämärelevanssi.
Visioon kaivataan myös lisää konkretiaa ja rohkeutta rakenteellisiin linjauksiin, erityisesti korkeakouluverkon ja sen rahoituspohjan arviointiin väestökehityksen ja julkisen talouden tilanteen valossa. Lisäksi Metsäteollisuus ry peräänkuuluttaa koko osaamisketjun huomioimista peruskoulusta korkeakouluihin sekä fyysisten tutkimus- ja innovaatioympäristöjen, kuten laboratorioiden ja maastoinfrastruktuurien, vahvempaa näkyvyyttä visiossa.
